Ik heb een grote fascinatie voor het thema Weergaloze Organisaties. In mijn werk én in mijn persoonlijk leven wil ik hieraan op professionele en eigen wijze invulling geven. Paradoxaal leiderschap, reflectieve ruimte en horizontale netwerksturing zijn volgens mij, óók voor de Rijksoverheid, belangrijk om in een complexe wereld succes te hebben.

Harry Bakker

• Procesbegeleiding & Teamontwikkeling
• Bedrijfsvoering & Organisatieontwikkeling
• Project- & Programmamanagement  

Mijn kracht ligt in de combinatie van doelgerichtheid én open oor en oog voor het proces. Co-consultancy en horizontaal adviseren kenmerken mijn stijl.

Ik heb als organisatieadviseur binnen de Rijksoverheid brede ervaring.
Zo ben ik betrokken geweest bij talrijke transitieprocessen. Maar ook bij inhoudelijke vraagstukken als Regie op de Bedrijfsvoering, Krimptaakstelling Rijk en Flexibele Huisvesting. Ik werk zo nu en dan in het buitenland en ben personal coach.

Mijn fascinatie voor Weergaloze Organisaties inspireert mij tot het schrijven van de Blog Weergaloos Werken.

Ik ben sinds de zomer van 2010 een associate van de Stellar Network.

Mijn volledig profiel vind je hier op LinkedIn.